Protection et épargne d’entreprise
Les différents contrats d’entreprise
La complémentaire santé
Depuis 2016, l’employeur a l’obligation de souscrire une mutuelle d’entreprise au bénéfice de ses employés. Nous recherchons pour vous celle au meilleur rapport qualité / prix.
Le Plan d’Épargne Entreprise
Le Plan d’épargne entreprise est un contrat qui permet aux salariés d’une entreprise de se constituer un portefeuille de valeurs mobilières en y effectuant des versements.
La prévoyance
La prévoyance collective protège le salarié et préserve sa famille en cas d’accident de la vie entraînant une invalidité, une incapacité de travail ou le décès.
Le PER d’Entreprise
Cette épargne permet à vos salariés de se constituer une épargne en prévision de la retraite. Les sommes sont bloquées jusqu’à la retraite, sauf cas de déblocage exceptionnel.
